Yapacağınız Alış verişlerde Kat Kat Bonus Kazanın Sloganı ile Lorems Üyelerine Kazandırmaya başladı.

Hediye Havuzunda Ücretsiz hediyeler kazandıran Lorems ocak ayı kampanyası için detaylı bilgiyi en kısa zamanda açıklayacağız. Lorems Kış Kataloglarını da siteden inceleyebilirsiniz.

İşte Lorems ‘in Ocak Ayı Kampanyası Detayları

BONUS – BONUS – BONUS

150 TL Alışverişlerinizde ; 300 Bonus + Hediye

200 TL Alışverişlerinizde ; 500 Bonus + Hediye

250 TL Alışverişlerinizde ; 700 Bonus + Hediye

Lorems Ocak Ayı Kampanyası

Siz Üye Olmadıysanız Şimdi Üye Olun. Kazanın Kazandırın.

KariyerYaşam.Com, İş Arama sürecinden, İş Fikirlerine, İş Hayatından, Liderliğe kadar her türlü makaleyi sizlere özel olarak sunmayı amaçlayan site Networking alanında da ciddi çalışmalara yer veriyor..

SanalMarketing Editör ü olarak bu siteyi sizlere tanıtmak bizim için büyük bir sevinç kaynağı.

kariyer yaşam yayında

www.kariyeryasam.com | Yayında.

Sürekli Güncellenen yazı ve içeriği ile özellikle ev hanımlarına para kazanma ile ilgili her türlü bilgiye yer verilmektedir.

Ekonomi, İş Fırsatları, İş Görüşmesi sırasında dikkat edilmesi gerekenler, Ledirlik ve İş hayatı ile ilgili her türlü makaleler sitede sürekli güncel olarak yer verilmektedir.

İş Hayatınızda Ciddi bir duruş için bu bilgiler olmazsa olmaz.

İngilizce bilmeyenler için Türkiye’de ki Mevcut blogları öncelikli olarak mutlaka incelemenizi öneriyoruz.

ünlü Marketing Blogları

Özellikle küçük iş olanakları, pazarlama planı, pazarlama yönetimi, pazarlama iletişimi ve yeni pazarlama yöntemleri üzerine yoğunlaşan bu blogları İngilizceniz elverdiği ölçüde takip ederek dünya piyasalarının nabzını tutmuş olacaksınız.

Öncelikli olarak Türkiye’de var olan bir kaç Blog sitesini size hatırlattıktan sonra dünyaca ünlü blogları tanıtacağız.

Yakında ispara.com sitesi de yayına girecektir bunu da bu başlıktan sizlere şimdiden belirtmek istiyorum

Eğer ingilizceniz yok ise ya da benim gibi zayıf ise,  http://translate.google.com adresini kullanarak sitenin çevirisini yaparak okuyabilirsiniz.

Türkiye’de Ünlü Bloglar

Kariyer İş Fikirleri

http://www.kariyeryasam.com/

Mor fikirler

http://www.morfikirler.com/

Seth Godin’s Blog
http://sethgodin.typepad.com/

Duct Tape Marketing Blog
http://www.ducttapemarketing.com/blog/

Marketing Sherpa
http://www.marketingsherpa.com/sherpablog.html

ProBlogger
http://www.problogger.net/

Web Strategy
http://www.web-strategist.com/blog/

Türk Milletinin parlak zekası.
her ne kadar klasik gibi gözüksede siteyi açan ve iş arayan arkadaşın başarılı bir eleman olduğu yaptığı sitede kendini belli ediyor.

Biri Bana iş Bulsun Sloganı ile yaptığı sitede Bilgisayar ve Grafikerci yanını da ortaya koymuş.

işte site;

http://biribanaisbulsun.blogspot.com/

siteyi incelerseniz bu siteyi paylaşmamın sebebini gayet net anlayabilirsiniz.

Konu ile ilgili sizde ek iş arıyorsanız;

İş Arama ve ek iş ilanları ile ilgili diğer sitemiz www.ekisilanlari.net adresini ziyaret edebilirsiniz.

Kesinlikle evet. Zaten bilişim sektörüyle ve internetle az çok tanışmış iseniz internetten para kazanılacağını biliyorsunuz demektir. Hızla gelişen teknoloji sayesinde artık internet hayatımızın bir parçası haline geldi. Kullanıcı sayısı inanılmaz rakamlara ulaştı ve hızla gelişmeye, büyümeye devam ediyor.

Bildiğiniz gibi bu güne kadar internetten para kazanan ve geçimini sağlayan milyonlarca kişi ve firma var.

Ben Nasıl Para Kazanacağım? Web Sitem Bile Yok.
Olmasına da gerek yok zaten. Artık firmalar birebir kullanıcılar ile de çalışmaya başladılar.

Web siteniz olmayabilir, hatta bazı yöntemleri denemek için evde bilgisayarınızın bile olmasına gerek yok. Sermaye yatırmanıza gerek yok. Sadece 10 dakikanızı ayırıp fırsatları inceleyin.

Herkes para kazanmaya vakit kaybetmeden başlayabilir. Anlatacağım para kazanma yöntemleri arasında mutlaka size uygun seçenekler olacaktır.
Bu Yöntemleri Kullanarak Ne Kadar Para Kazanırım?
Öncelikle internetten para kazanmak için hiçbir masraf yapmanız gerekmediğini belirteyim.

Bu işe başlamak kesinlikle bedava. İnternetten ne kadar para kazanacağınız ise size ve seçtiğiniz yöntemlere bağlı. Fakat bu yöntemlerin birkaçını kullanarak ayda en az baslangic olarak 30 – 40 $ kazanabilirsiniz. Anlatacağım ipuçlarını iyi inceler ve biraz çaba sarf ederseniz bu rakamlar sadece hayalinizle sinirlandirilabilir !

internetten Para Kazanma Yöntemleri Nelerdir?
İnternetten para kazanmanın bir çok yolu var ancak sizlere güvenilir olan ve gerçekten ödeme yapan firmaları tanıtmak istiyorum. Çünkü bu tarz firmalar arasında ödeme yapmayan ya da ödemeleri çok geciktiren firmalar da var.Yeni ve güvenilir firmalar keşfettikçe ve ödemelerimi aldıkça buraya ekleyeceğim.

A ) İnternette Surf Yaparak Para Kazanmak
Sürekli internete giren biri iseniz bu yöntem size düşündüğünüzden de fazla kazandırır. Surf yaparak para kazandıran siteler aynı zamanda sizin diğer sitelerin reklamını yapmanız ve alt üye bulmanız için inanılmaz bir fırsattır. Çünkü bu siteler size surf karşılığı paranın yanında surf kredisi de kazandırırlar. Bu kredi ne kadar ise siteniz o sayıda diğer kullanıcılara gösterilir yani hit alır. Surf yaparak para kazandıran firmaların açıklamalarını görmek için tıklayın.

B ) Reklamlara Tıklayarak Para Kazanmak
Tek yapmanız gereken üye olduktan sonra firmanın sitesindeki linklere tıklamak. Tıkladığınız link başına para hesabınıza para geçer. İsterseniz linke tıkladıktan 15-30 saniye sonra kapatabilirsiniz hiçbir şey yapmanıza gerek yok. Sitede giriş yaptıktan sonra hesabınızı gerçek zamanlı olarak kontrol edebilirsiniz. Bu şekilde para kazandıran firmaların listesini görmek için tıklayın.

C ) E-mail Okuyarak Para Kazandıranlar
Bu yöntemde üye olduğunuz şirketler size mail gönderiyorlar ve siz bu mailleri açtıkça para kazanıyorsunuz. Yine sizin referansınızla üye olanlardan da kazanıyorsunuz. Genellikle üye olurken belirttiğiniz ilgi alanlarına göre mailler gönderiyorlar. E-mail yollayarak para kazandıran sponsorların listesini görmek için tıklayın.

D ) Ortaklık Sistemleri, Sponsorlar
Bu sistemde çeşitli firmalarla ya da web siteleri ile ortaklık kurulur. Örneğin bir alışveriş sitesi ile yapılan ortaklıkta sizin gönderdiğiniz ziyaretçi başına ve ziyaretçinin aldığı üründen kar sağlayabilirsiniz. Satıştan ortaklık, banner gösterimi, ziyaretçi gönderme ve üye kazandırma gibi çok çeşitli ortaklık sistemleri olabilir. Ortaklık sistemi ile para kazandıran sponsorların listesini görmek için tıklayin.

Araştırmalar görüşmede adayla ilgili en önemli izlenimlerin ilk beş dakikada oluştuğunu ortaya koyuyor.

Bu ilk izlenimi olumlu kılan tutum ve davranışlar da şöyle sıralanıyor:

Görüşmeden beş – on dakika önce orada olmak, canlı bir tavırla içeriye girmek, görüşmeyi yürütecek kişinin elini sıkmak, “oturun” demeden oturmamak, gülümsemek, görüşmeciye bakmak, dik oturmak, dinlerken herhangi birşeyle oynamamak, aktif ve insiyatifli olmak, ancak gereksiz konulara girmemek.

Bu aşamada görüşmeyi yapan kişi genel bir giriş yapar. Güncel olaylardan, biraz önce ilgilenmekte olduğu konulardan söz eder. Onun söylediklerine dikkat ederseniz, nasıl bir görüşme ortamı istediğini anlarsınız. Çok kısa yanıtlar vermeyin, dialoga hazır olduğunuzu anlasın.

Görüşme Sırasında Nasıl Davranılır

Esas görüşme aşaması

Bazı kişiler eleman adayına önce firmayı ve yapılacak olan işi tanıtır; bazıları ise önce müstakbel elemanı tanımak için sorular sormaya başlar. Görüşmeyi yapan kişi iş ve firma hakkında bilgiler verirken iyi bir dinleyici olun ve kısa sorular sorun. Böylece görüşmeyi iki yönlü bir hale getirir, firma ve söz konusu iş hakkında bilgilenmiş ve ilginizi göstermiş olursunuz.

Hakkınızda bilgi almak için soru yağmuru başladığında ise en önemli nokta kendiniz olmaktır. Başka biriymiş gibi davranır, kendinizi olduğunuzdan farklı biri gibi göstermeye çalışırsanız, kaçınılmazlıkla açık verirsiniz. Sakın yalan söylemeyin, bir başka tuzak soruyla yalanınız açığa çıkar.

Görüşmenin sona erdirilmesi

Burada görüşmeci size sonucu ya da bundan sonra neler olacağını söyler. Hemen işe alınacağınızı sanmayın. Muhtemelen sizi sonra ararız diyebilirler. Belki ikinci bir görüşmeye çağırılırsınız. Kapıdan çıkarken görüşmeyi yapan kişiye, size zaman ayırdığı için teşekkür etmeyi unutmayın.

İş Görüşmesi sırasında dikkat edilecek noktalar

• Ne olursa olsun, olaya olumlu açıdan bakın. Pozitif düşünün. Canlı ve tane tane konuşmaya özen gösterin. Argo ve hafif sözcüklerde uzak durun.
• Görüşmecinin yüzüne bakın. (Sakın tepeden tırnağa süzmeye kalkışmayın) Birden fazla görüşmeci varsa, konuşurken her birine ayrı ayrı hitap etmeye özen gösterin.
• Soruları yanıtlamadan önce, gelen soruya nasıl kendi bilgi ve özelliklerinizi ön plana çıkartarak cevap vereceğinizi düşünmeyi ihmal etmeyin.
• Şaşırtıcı ve ürkütücü sorular gelebilir. Gülümseyin ve özgeçmişinize dayanarak, telaşlanmadan yanıtlayın. Asıl tehlikeli olan rahat görüşmelerdir. Görüşmeci rahat bir ortam yaratarak, olur olmaz herşeyi anlatmanızı sağlar.
• Bir başarısızlığınız ya da eksikliğiniz sorulduğunda, cevabınızı olumlu bir şekilde bitirin. Örneğin çıkardığınız derslerden, sorunu gidermek için neler yaptığınızdan söz edin.
• Eski patronlarınız ve amirlerinizle ilişkileriniz sorulduğunda, sakın olumsuz sözler sarfetmeyin. Aksi takdirde geçimsiz bir insan izlenimi verebilirsiniz.
• İş için istenen vasıflar konusunda eksik olduğunuzu hissederseniz, özgeçmişiniz ve deneylerinizden yola çıkarak, öğrenmeye açık olma, uyumluluk, yaratıcılık, insiyatif kullanma, sorumluluk almaya hazır olma gibi özelliklerinizi öne çıkarın. Günümüz iş hayatında bu özelliklere çok önem veriliyor.
• Görüşmenin pek iyi gitmediğini düşünüyorsanız telaşa kapılmayın. Görüşmeci sizin stres altında nasıl davranacağınızı sınıyor olabilir.
• Telefon bağlandığında veya acil durumla ilgili olarak birisi içeri girdiğinde sıkıntı, telaş ya da kızgınlık göstermemeye dikkat edin.

Özgeçmiş; becerileriniz,deneyimleriniz, eğitiminiz ve şimdiye kadar yaptıklanızla ilgili olarak yazdığınız kısa bir özettir. Hayat hikayeniz değildir. Bir sayfayı geçmemelidir; uzmanlığınız ve deneyimleriniz çok fazlaysa bir buçuk, en fazla iki sayfa olmalıdır.

Özgeçmişinizi yoldaki bir işaret levhası gibi düşünmelisiniz. İlk bakışta neyin önemli olduğunu göstermeli, kolay okunmalı ve okuyana, “İşte aradığım kişi bu olabilir” dedirtmelidir.

Özgeçmişinizi aynı zamanda kendi reklamınız gibi de düşünebilirsiniz. Her gün televizyonlarda pek çok reklam izliyoruz. Bazısını unutup gidiyoruz; bazısının skeçleri hoşumuza gidiyor; oysa bazıları bizde o ürünü deneme isteği uyandırıyor. Uzmanlar eleman seçen kişilerin okumak için ele aldıkları özgeçmişlerde en önemli izlenimi ilk 30 saniye içinde edindiklerini belirtiyorlar. Ve bu ilk izlenim olumlu olursa, o kişiyi görüşmeye çağırıyorlar.

cv oluşturma

Yazmaya başlamadan önce :

Yazmaya başlamadan önce iki konuda ön çalışma yapılması yaralardır:

• Kendimizi değerlendirmek
• Başvurduğumuz işle ilgili olarak hangi beceri ve özelliklerin arandığını belirlemek.

Oturup düşünün: İş konusundaki ihtiyaçlarınız ve beklentileriniz neler? Nasıl bir ortamda nasıl kişilerle çalışmak istiyorsunuz? Ne kadar ücret talep edeceksiniz? Hangi becerilere sahipsiniz? İnsan olarak üstün yanlarınız hangileri? Bunu yaparsanız sadece özgeçmişinize neler yazacağınızı belirlemekle kalmayacak, aynı zamanda iş hayatından ne beklediğinizi de belirlemiş olacaksınız.

Genelde iş ilanlarında bir iş için ne gibi özellikler arandığı belirtilir. Başvurduğunuz iş ile ilgili her tür bilgiye sahip değilseniz, bunları edinmenin yollarını arayın. Çünkü başka türlü o işe uygun olup olmadığınıza ya da o işin size uygun olup olmadığına karar veremezsiniz.

Yazarken Dikkat Edilecek Noktalar :

• Reklamınızı Yapın. O işle ilgili beceri ve yeteneklerinizi ön plana çıkartın.
• Etkin Fiiller Kullanın. Kullandı, iki katına çıkardı, planladı, kurdu, değiştirdi, bitirdi, başardı gibi. Bu tür fiillerin özelliği açıklayıcı ve etkileyici olmalardır.
• Bütünsel Bir Biçim Seçin. Satır aralıkları, başlıklar, öne çıkartılmak istenen bölümler; bunların tümü belirli bir biçim taşımalı ve bu biçim baştan sona uygulanmalıdır.
• Tarih Sıralamasını Tersten Yapın. Her bölüm altında yer alan bilgileri en son durumdan daha eski tarihteki duruma göre sıralayın.
• Cümle Yapısının Düzgün Olmasına, İmla Hatalarının Bulunmamasına Özen Gösterin. Yazı yazma konusunda zorluklarımız olabilir; bu durumda Türkçesi düzgün bir tanıdık, akraba ya da komşudan yardım talep edebiliriz.
• Temiz Bir Dosya Kağıdı Kullanmaya ve Görsel Açıdan Çirkinlikler Bulunmamasına Özen Gösterin. Başlıkların bir hizada, iki nokta üst üstelerin alt alta gelmesi gibi. Kötü bir el yazısıyla yazılmış ya da üstüne çay dökülmüş bir kağıdı kimse eline almak istemez. Bu konuda da bir tanıdığınızdan yardım isteyebilirsiniz. Şimdilerde herkes çevresinde bilgisayarı olan bir dosta sahip. Gerçek bir dost sizden böylesi bir yardımı esirgemeyecektir.
• Özgeçmişiniz Sizi Tanıtsın, Özel Olsun. Bu belli kalıplar kullanılmayacak anlamına gelmez. Örneğin bir makine operatörlüğüne talip oluyorsanız, çocukluğunuzda bir araba tamircisinin yanında çalıştığınızı belirtmelisiniz.Veya bir yuva öğretmenliğine başvuruyorsanız, eğitim bilgilerinizin yanı sıra üç kardeşinize ya da komşu çocuklarına baktığınızı eklemeyi unutmayın.

Özgeçmişin ana başlıkları:

Her özgeçmişte bulunması gereken ana başlıklar vardır. Bunlar:

• Ad, Soyad, Adres ve Telefon.
• Egitim.
• İş Tecrübesi.
• Yabancı Dil.
• Hobiler ve İş Hayatı Dışındaki Faaliyetler.
• İş ve Kariyer Hedefi.
• Kişisel Bilgiler.

Ad, soyad, adres ve telefonun temiz bir dosya kağıdının en üstüne ortalanarak yazılması tavsiye edilir. Bu bölüme başlık koymak iyi olmaz. (Örneğin Adı: Ahmet, Soyadı: Temizkan diye yazmayın. Ahmet Temizkan demek yeterli olur) Verdiğiniz telefon numaralarının iş saatleri içerisinde ulaşılabilir olaması gerekir. Adresinizi yazarken posta kodunu unutmayın. E-posta adresiniz varsa eklemeyi ihmal etmeyin.

Yeni mezunlar açısından eğitim bilgilerinin başa alınması yararlı olur. Burada da bütün okulların sıralanması gerekmez, ama başvurduğunuz işle ilgili önemli bir eğitim almışsanız veya (proje, doktora tezi gibi) çalışmalarınız varsa bunları mutlaka belirtmelisiniz. Yeni mezun değilseniz, özgeçmişinizin en önemli bölümü iş tecrübesi bölümüdür. Buraya da, o güne kadar çalışmış olduğunuz bütün tam ya da yarı zamanlı işleri sıralamanız gerekmez. Ancak size başvurduğunuz işle ilgili beceri kazandırmış olanları mutlaka yazın. “Ben” dilinden uzak durun. Sakın: “Yeni tornayı ilk ben kullandım.” – “En yüksek satış gelirini ben sağladım.” demeyin. Bunun yerine: “CNC tornayı öğrendi ve kullandı.” – “Diğer elemanlara oranla ayda yüzde 20 daha fazla satış yaptı.” gibi ifadeler yerinde olur.

Genelde en son işe en çok yer ayırmak yerinde olur. İlk işlerden daha az, sonrakilerden daha fazla söz edin. İşverenler genellikle iş hayatınızın gelişimini merak ederler, en çok da en son çalıştığınız yer ile ilgilenirler. Amirlerinizin ya da patronlarınızın adlarını belirtmek gerekemez. Ne var ki, o kişi sektörde çok tanınmış biriyse, sizin açınızdan artı puan getireceği için adını verin.

Hobi ve iş hayatı dışındaki faaliyetlerinizi sakın önemsiz görmeyin. Bunlar sizi değişik alanlardaki insani ilişkileriniz ve becerileriniz açısından desteklerler. Ancak “Sinemaya gitmek”, “kitap okumak”, “hareketli ortamlarda bulunmak” ya da “seyahat etmek” gibi genel şeyler hakkınızda hiçbir ipucu vermediği için bir anlam taşımazlar. “Üç yıl semt futbol takımının kaptanlığını yaptı”, “Tahtadan oyuncak yapar”, “Gitar çalar”, “Selçuklu eserlerinin bulunduğu illeri gezer” gibi daha somut ve gerçekten anlatan faaliyetlerinizi belirtin.

Eğer başvurduğunuz iş yabancı dil bilmenizi gerektiriyorsa, özgeçmişinizde mutlaka bir “yabancı dil” bölümü bulunmalıdır. Burada, “çok iyi”, “iyi”, “orta” gibi sıfatlardan kaçınılması tavsiye ediliyor. Bunun yerine o dili nerede ve nasıl öğrendiğinizden bahsetmeniz yerinde olur. “Makine kullanma talimatlarını anlayıp uygulayacak düzeyde İngilizce”, “Alman Kültür’de üç yıl kursa gitti” ya da “İki yıl İngiltere’de çalıştı” diyebilirsiniz.

Kişisel bilgiler bölümüne de yine o işle ilgili önemli görülen şeyler yazılmalıdır. Örneğin bir satış elemanı sürücü ehliyeti sahibi olduğunu; bir özel koruma adayı boyunu, kilosunu ve yaptığı sporu; erkekler de askerlik durumunu mutlaka yazmalıdır.

Karamsarlık duygularınız kabarmış, insanlardan uzaklaşr bir hissiyat sarmıştır. Geleceğe olan güvensizliğiniz sizi kuyulara itmektedir.

Bugünkü ülkemiz şartlarında elbette iş bulmak son derece zor. Ancak, “ya iş bulamazsam” yerine, “iş bulmak için ne yapmalıyım ve bu güne kadar ben ne yaptım” şeklinde düşünerek harekete geçmeli ve “ben ne yapabilirim” i sorgulamalısınız. Ülkede yaşanan kriz, yoğun işsizlik, üretimde meydana gelen durgunluk, şirketlerdeki küçülmeler, bunlar başarısızlığa takılan en güzel kılıflardır. Ve Artık iş aramak yerine, işinizi aramanın öncelik olduğu bilincine varılmalıdır artık.

Peki ne yapmalı?

Krizin bitmesini, durgunluğun geçmesini, yada birilerinin gelip sizin için bir şeyler yapmasını mı beklemelisiniz? Kesinlikle hayır. Öncelikle kendi ayaklarınızın üzerinde durmayı öğrenmelisiniz. Eğer sizin gayretleriniz yoksa; ne şirketler yollarınıza halı serip sizleri bekliyor, ne de birileri sizin için çabalar sarfedecektir. Bu nedenle, iş bulmanın yollarını araştıracak, öğrenecek ve kendinizi geliştireceksiniz. Hayat her zaman fırsatlarla doludur. Yeterki sizler gayret içerisinde olup, hareketsiz kalmayın.

hem iş bulmanızda sizlere yardımcı olmak, hem de uygun işi bulma konusundaki birikimlerimizi sizlerle paylaşmak istiyoruz. Bu amaçla özgeçmiş hazırlarken, görüşme öncesinde ve görüşme sırasında dikkat edilmesi gerekenlerle ilgili önerilerimizi bu sayfalarda bilgilerinize sunuyoruz…